Head of Accounting (m/w/d)

Konzernrechnungswesen und Strategie: Leitung und strategische Weiterentwicklung des Konzernrechnungswesens für die 44 Standorte in Deutschland und Österreich
Führung und Entwicklung: Fachliche und disziplinarische Führung der mehr als 25 Mitarbeitenden inklusive der Führungskräfte (m/w/d) in den Abteilungen Debitoren-, Kreditoren- und Bilanzbuchhaltung sowie stetige Weiterentwicklung und Coaching der Mitarbeitenden
Abschlusssicherheit: Sicherstellung der korrekten und zeitgerechten Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach den geltenden Rechnungslegungsstandards (HGB & IFRS)
Prozessoptimierung und Systemimplementierung: Implementierung effizienter Prozesse und Systeme zur Optimierung der Buchhaltungsabläufe, u.a. der strategische Aufbau eines Group Accountings bzw. Konsolidierungstools
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit anderen Führungskräften und Abteilungen, um eine reibungslose Schnittstelle zwischen der Buchhaltung und anderen Unternehmensbereichen sicherzustellen

Qualifikation und Bildung: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
Führungserfahrung und Branchenkenntnisse: Mind. drei Jahre Führungserfahrung innerhalb internationaler Konzernstrukturen sowie idealerweise vorherige Berufserfahrung aus der Wirtschafts-/Steuerprüfung
Kompetenzen und Affinität: Hohe Kommunikationsfähigkeit, ein konzeptionelles Verständnis sowie eine stark ausgeprägte Zahlenaffinität
Fachliche Expertise: Abschlusssicherheit nach HGB und ausgeprägte Bilanzierungskenntnisse (HGB) sowie gute Kenntnisse im Steuerrecht
Sprachliche Kompetenz: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Betriebliche Altersvorsorge:
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company-Bike:
Zuschuss zum Traum-Fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms
Corporate Benefits:
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen
Mitarbeiterempfehlungsprogramm:
Für eine Empfehlung, die zur Einstellung führt, zahlen wir eine 1.000€ Mitarbeiterempfehlungsprämie
Von Anfang an gut aufgehoben:
Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses
Firmenevents:
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck
hvv Jobticket:
Zuschuss zum hvv Jobticket
Modernste Arbeitsausstattung:
Sowohl im Büro als auch im Homeoffice können die besten Bedingungen genossen werden
Homeoffice:
An bis zu 6 Tagen im Monat bequem von zu Hause aus arbeiten
Neues Headoffice:
In 2023 haben wir unser hochmodernes, nachhaltiges Elis Headoffice in der Daimlerstraße in Hamburg-Bahrenfeld bezogen
Work-Life-Balance:
30 Tage Urlaub zur Erholung und flexible Arbeitszeiten
Onboarding:
Ein strukturiertes und auf die Position abgestimmtes Einarbeitungsprogramm

Then apply online! Your contact person:

Fabian Husemann
Recruiting & Employer Branding Specialist
Tel: +49 40 356 252 045