Werksleiter / Standortleiter (m/w/d)
Kundenorientierung, Mitarbeiterführung, Betriebswirtschaftliche Verantwortung
- Zella-Mehlis
- Ab sofort
- Full-time
- Permanent
Your Tasks
- Mitarbeiterverantwortung: Führung, Motivation und Entwicklung der Abteilungen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion, inkl. einer Vielzahl von gewerblichen Mitarbeitenden im 2-Schicht-System, um eine produktive und positive Arbeitsumgebung zu gewährleisten.
- Kundenverantwortung: Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit im B2B-Umfeld durch effektive Betreuung und nachhaltige Pflege der Kundenbeziehungen.
- Betriebswirtschaftliche Verantwortung: Gesamtverantwortung für die betriebswirtschaftliche Leitung des Standorts, einschließlich der Gewinn- und Verlustverantwortung.
- Prozessoptimierung: Analyse und Optimierung der Produktions- und Logistikprozesse zur Steigerung der Effizienz und Qualität.
- Strategische Planung: Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Weiterentwicklung des Standorts und zur Erreichung der Unternehmensziele.
Your Profile
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik oder vergleichbar.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von Produktions- oder Logistikstandorten sowie in der Führung von gewerblichen Mitarbeitenden.
- Führungskompetenz: Nachgewiesene Führungskompetenz mit der Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln.
- Growth-Mindset: Proaktive und unternehmerische Denkweise mit einem starken Fokus auf Wachstum und kontinuierliche Verbesserung.
- Kommunikationsfähigkeit: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit Kunden und Mitarbeitenden zu interagieren.
- Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein fundiertes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge.
We Offer
-
Attraktives Gesamtpaket:
Jahresgehalt im sechsstelligen Bereich, inkl. eines variablen Anteils in Höhe von 15%, zzgl. Aktienpaket
-
Betriebliche Altersvorsorge:
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
-
Company-Bike:
Zuschuss zum Traum-Fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms
-
Corporate Benefits:
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen
-
Firmenevents:
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck
-
Work-Life-Balance:
30 Tage Urlaub zur Erholung und flexible Arbeitszeiten
-
Firmenwagen:
Dienstwagen (VW, Skoda und BMW), der auch privat genutzt werden darf
-
Umzugskosten:
Wir übernehmen die anfallenden Kosten für einen möglichen Umzug und unterstützen auch finanziell im Falle einer Zweitwohnung in den ersten Monaten.
Interested?
Then apply online! Your contact person:
Head of Talent Acquisition
Tel: +49 40 356 252 019