Schichtleiter (m/w/d) Produktion / Wäscherei

Führungsverantwortung: Verantwortung für die Leitung und Motivation eines Teams von ca. 50 Mitarbeitenden im 2-Schicht-System von Montag bis Freitag
Schichtleitung: Führung und Unterstützung der Schichtleitungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
Personaleinsatzplanung: Effiziente Planung und Koordination des Personaleinsatzes zur optimalen Auslastung und Produktivität
Mitarbeiterbindung: Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur nachhaltigen Bindung und Motivation der Mitarbeitenden
Lean Management: Analyse und Verbesserung von Produktionsprozessen, Umsetzung von Lean-Management Methoden zur Steigerung der Effizienz und Qualität
Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung aller Qualitäts- und Sicherheitsstandards in der Produktion

Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung und Weiterbildung zum Meister oder abgeschlossenes Bachelorstudium in den Bereichen Logistik, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen
Erfahrung: Erste Berufserfahrung in dem Bereich Operations, z.B. als Schichtleitung, Teamleitung oder stellvertretende Leitung
Planungsfähigkeiten: Erste Kenntnisse in der Personaleinsatzplanung und Prozessoptimierung
Problemlösung: Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
Eigeninitiative & Lernbereitschaft: Engagierte Persönlichkeit mit viel Eigeninitiative, Lernbereitschaft und kontinuierliche Weiterentwicklung

Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge

Zuschuss zum Traum-Fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms

Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen

Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber

Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses

Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck

Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung!

Auf die fachliche und persönliche Weiterbildung legen wir großen Wert, dies wird u. a. durch unsere Online-Academy verstärkt

Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich

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Jana Voß-Schur
Recruiting Specialist
Tel: +49 40 3562-52243