Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Prozessmanagement und Weiterentwicklung

Rechnungsbearbeitung: Bearbeitung des Workflows sowie Kontrolle, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen
Prozessmanagement: Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen im Rechnungswesen sowie die Unterstützung bei bereichsübergreifenden Prozessmanagement-Projekten
Kontenmanagement: Abstimmung und Pflege der Kreditorenkonten
Zahlungsabwicklung: Termingerechte Durchführung von Zahlläufen
Analysen und Berichte: Erstellung von Saldenbestätigungen, Statistiken und Auswertungen

Ausbildung und Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse in MS Office, SAP-Erfahrung ist ein Plus
Arbeitsweise: Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
Innovation: Interesse an der Optimierung von Prozessen und dem Umgang mit modernen Tools

Work-Life-Balance:
30 Tage Urlaub zur Erholung und flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge:
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company-Bike:
Zuschuss zum Traum-Fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms
Corporate Benefits:
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen
Von Anfang an gut aufgehoben:
Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses
Firmenevents:
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck
Modernste Arbeitsausstattung:
Sowohl im Büro als auch im Homeoffice können die besten Bedingungen genossen werden
Neues Headoffice:
In 2023 haben wir unser hochmodernes, nachhaltiges Elis Headoffice in der Daimlerstraße in Hamburg-Bahrenfeld bezogen
Teamwork:
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
hvv Jobticket:
Zuschuss zum hvv Jobticket
Homeoffice:
An bis zu 6 Tagen im Monat bequem von zu Hause aus arbeiten
Weiterbildung:
Auf die fachliche und persönliche Weiterbildung legen wir großen Wert, dies wird u. a. durch unsere Online-Academy verstärkt
Weiterentwicklung:
Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich

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Fabian Husemann
Recruiting & Employer Branding Specialist
Tel: +49 40 356 252 045